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标头:安全生产整顿学习心得体会

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'第一篇、安全生产大整顿心得体会

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安全生产大整顿心得体会

按照当前开展安全生产大整顿活动安排,针对自身存在问题的原因进行认真剖析,举一反三,查找个人在安全管理上存在突出问题,以党员带头的表率作用带动职工安全生产大整顿的整体有效开展。作为一名工作负责人,对个人安全工作情况进行自我剖析,查找我在落实安全管理职责方面存在的不足能提出意见和建议,以便在今后的工作中加以改正。

大整顿给让我触动很大,发人深省。对照本职当前的安全现状来看,深深感到问题很多,令人触目。这些问题的存在,对我应该是一个警醒。说明在落实安全责任,狠抓安全管理上,还没有做到尽善尽美,与局和工区的要求的安全管理实际还存在很大的问题。自开展安全生产大整顿活动以来,按照开展安全生产大整顿的总体思路,自己在履行安全的力度上,在安全责任的落实上,在管理制度的执行上都有一定的提高,在各项工作的执行上也基本上达到了“事不过夜”。

1、克服了“好人主义”思想严重的问题,勇于去查找同事自身存在的问题,大家一起剖析,共同进步;

2、在面对困难问题时,从自身查找原因,不去追求客观原因,积极寻找解决复杂问题的手段;

3、通过对岗位职责进行重新修订,对自身职责标准概念有了更深刻的认识。在执行工作时,重落实和检查,发现问题,分析原因,

解决问题。

作为一名工作负责人,要以此为鉴对照问题举一反三,彻底消灭自身上存在的问题,把“落实”作为关键点和突破点,重落实、抓落实、真落实,从实质上使各项安全管理责任真正落到实处,把工作抓实、做细,使我班的各项工作上台阶、出成效。

睿郭

第二篇、安全生产停产整顿个人总结

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安全生产停产整顿个人总结

一、对活动开展整体情况的看法和评价:

XX供电局五月份开展了停产学习安规的整顿,

希望每一个职工都能把安全生产切实的印入具体的生产工作中,防止安全事故再次发生。这次活动不是走过场,大家都在认真的学习,积极的讨论,通过事故报告的学习,了解了事故原因,深刻感悟到任何一个环节都能导致事故的发生,任何一个小失误都会酿成大祸,各种规程、制度都要严格执行,安全意识要时刻放在心间。这次学习在吸取他人教训的同时也在反省自己,每天都有收获。每个职工的安全意识每天增加一点一点,延安局的安全生产就会迈一大步。

二、寻找自己存在的问题和不足:

1、作为主站工作人员,平时对变电站现场情况了解不够,对整个电网各个环节需要注意的安全点没有深刻的认识。

2、安全意识薄弱,对安全规程的重视不够。

3、因为所维护的系统都是新投运的设备,都经过重重验收把关,所以有时出现麻痹大意的现象,设备巡视时没有足够的重视,个别存在巡视检查不到位的情况。

三、具体整改措施:

1、加强专业学习,认真学习相关专业,对保证电

网安全运行的各个环节的知识都有基本的掌握。

2、重视安规、调规等规程的学习,坚持每周至少

一次的学习,将安全意识时刻放在心间。

3、端正态度,保证自动化系统自动化系统全年安

全稳定运行,各项指标均达到一流供电企业标准,自动化设备连续停运时间不超过24小时。

四、收获和教训:

1、安全生产,不是口号

安全生产,这是我们电力工作者每时每刻都能听到或者看到的警句。但是这不仅仅是个口号,更是我们工作的第一准则,是我们人身安全保障的唯一措施,不能因为以前的安全就忽略了以后的危险,将安全意识时刻放在心间。

2、服从指挥、听从调度

如果没有安全生产措施为武器、如果没有严格的指挥,松松散散、各自为战、不服从指挥,就很有可能造成自伤、误伤事故,甚至发生群死群伤的恶性事故,同时造成不可估量的经济损失。所以在工作现场一定要服从指挥、听从调度。

3、不管设备的情况如何,一定要认真巡视,掌握所管辖设备的运行情况。不能心怀侥幸,以免铸成大错。

五、对局、中心在安全管理方面好的建议意见:

多安排安规、调规等规章制度的自学与集体学习,多检查学习情况,加大安规考试力度,重视人员精神状态,多方面保障安全生产。

第三篇、安全整顿工作总结

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安全整顿工作总结

根据机械司发[2012]16号《关于开展安全整顿的决定》文件精神,按照活动内容和要求,从8月29日至9月30日在全公司范围内开展了为期一个月的安全整顿,通过整顿安全生产形势有了明显的好转,员工的安全意识和责任心有了进一步的提高,生产现场安全管理得到了加强,安全隐患排查和治理取得了初步成效,建立健全了各种规章制度、操作规程、岗位责任制,现将整顿期间的主要工作总结如下:

一、通过整顿提高了识别和处理危险的能力,做到切实用好安全保护用品、安全保护设施,服从安全管理,严格遵守操作规程,基本杜绝了侥幸、逞能、冒险、想当然的陋习,各生产单位积极营造安全生产的良好氛围。

二、通过整顿,我们在员工的安全思想、安全管理、规章制度、作业流程、设备管理、作业环境、劳动纪律等方面查出了不少问题,其中有班组每班自查、分厂每周集中检查、公司不定期的检查,对检查出的问题指定整改负责人限期进行整改,指定验收负责人按期验收。

三、加强了安全教育培训。一是通过各分厂每周安全例会、班前会、自学等多种形式认真学习安全管理制度和安全技术操作规程;二是各分厂组织员工进行了安全知识竞赛、安全知识问答、安全演讲以及事故案例分析等活动;三是班组长以上管理人员每周写出安全整顿心得体会。

四、落实“严、细、实”工作作风,转变观念,提升安全管理水平。坚持“安全责任重于泰山,安全生产一刻都不能放松”的工作原则,以高度的政治责任感和严谨科学工作态度,严明安全纪律,加强安全管理。通过分级控制,层层把关,将工作责任落实到每一项工作、每一个岗位,细化到各班组、各工种,达到杜绝人身和设备事故的目标。标头:安全生产整顿学习心得体会

五、在总结这次安全整顿收到了一定的效果的同时,我们应清楚地认识到,我公司安全基础还很薄弱,部分人员的思想还没有得到根本转变,习惯性违章还在一定范围内时在发生,安全隐患随处可见,事故风险就在身边,安全生产的形势还很严峻,主要表现在:

1.结合海矿“8.20”事故教训为切入点,按照金能公司要求,九月份开展了全公司安全整顿工作,着重突出抓安全整顿,抓安全治理的活动特征,从“严”字上下功夫,整顿有职不履,有责不尽的现象,着力加强现场防范措施,确保后四个月安全生产,取得了较好效果。主要现象一是部分员工对安全的认识不到位,没有从思想深处牢固树立“安全第一”的思想,习惯性违章现象时有发生,超范围工作,安全措施不完善,盲目指挥,冒险工作行为依然存在;二是缺乏一支高素质的专业队伍,特别是新工人,他们的操作技能、业务素质较差,安全意识、防护知识和防护能力较弱;三是劳动纪律松弛,组织观念淡薄,不按规章制度作业的现象屡禁不止。

2.安全责任制不能真正落实,执行力和穿透力不够。安全管理存

在逐层衰减的现象,安全网员、安全岗员发挥不到应有的作用,有关规章制度得不到合理的落实,安全责任制没有真正落实到位。现场安全管理缺乏有效的监督,在一些人的眼里很多工作如果按规章办觉得麻烦,图省事、走捷径,造成事故悔之晚矣。

3.安全学习培训针对性不强。不能针对本工种、本岗位进行系统培训;各分厂每周安全学习班前会不能结合当天实际工作讲安全注意事项、安全防范措施。

4.设备管理存在漏洞。个别人员由于工作责任心不强,爱岗敬业的精神不够,对日常的巡视检查不到位,应发现的设备缺陷发现不了,应处理的设备缺陷不能及时处理,对设备的安全运行埋下了

5.反“三违”的力度不够。有些员工虽然自己没有违章,但对身边的违章行为不提醒、不劝阻、不制止,总认为查违章是安全部门和领导的事,与自己无关,也管不着;有些管理人员对现场安全生产不熟悉、不掌握,业务素质不高,到现场也查不出违章、看不出隐患,这些错误是安全生产的大敌。

六、针对安全管理中存在的问题,我们在今后要着力抓好以下几方面的工作:

1.必须在全体员工中树立安全生产人人有责的思想,落实安全学习制度,抓好安全活动,做到警钟长鸣,安全活动要有针对性,要背靠背找不足,面对面讲经验,联系实际分析安全工作中存在的问题。不能为了活动而活动。被动应付走过程。

2.要开好班前会,会上要根据当天生产任务提出安全注意事项,

落实“不伤害自己、不伤害别人、不被他人伤害”的措施。要求在分配任务时或工作准备阶段,必须检查设备、设施、器具是否完好;安全措施是否落实;作业人员身体状况、精神状况是否能胜任工作。

3.通过创建学习型企业、学习型班组,营造人性化的安全工作文化,大力推行自下而上的安全自主管理,激发安全生产各个环节主动抓安全的积极性,形成“自我学习提高、自我发现问题、自我解决问题”的互动环境,,真正营造出“人人抓安全、层层管安全、个个知道安全”的良好氛围,明确各级安全生产管理环节的职责和义务,各司其职、各负其责。

4.各级管理人员要掌握安全生产动态,消除安全隐患;要转变作风,解决实际问题;要在思想深处认识安全管理的重要性,从具体行动中落实安全管理各项规定,严格执行作业流程,严格落实安全措施。

5.加大培训力度。一无所知、一知半解是造成事故的根本原因,操作马虎是造成伤害的绝对因素,因此,对现场的管理人员、生产人员教育培训非常重要。

5.我们要克服牵扯行业多、工种多、岗位分散;生产任务重、技术力量薄弱;点多面广,工作千头万绪的许多困难,以工作为重、以事业为重,真正把安全放在第一位,开拓进取谋发展、埋头苦干抓落实,开创我公司安全生产的新局面。

安全质量管理部

2012-10-14

第四篇、电力局全局安全生产整顿大会心得体会.doc

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全局安全生产整顿大会心得体会

这次全局召开为期三天的安全生产整顿大会是非常有必要的,领导用心良苦以形式多样图文并茂的情景使我们感受颇深,是不同于往届任何一次的安全生产整顿大会,使我们从中真正的感到领导的高度重视安全生产,切实关爱全体员工的生命的,倾注了领导对员工的真实感情所在。这此大会上对我们影响最深的是黄局长的一句话:“我希望我把所有的员工一个不少的带到每年的年末,每一年我们在座的各位都在此能欢聚一堂谈笑风生。”其目的就是要我们真正的重视安全,让安全这根弦紧蹦在我们脑海里,更让安全的观念深入我们每个人的心里。实现从“要我安全”到“我要安全”,‘我会安全“我们能安全,”“我必安全”的观念转变。

在会上通报商南8.5不安全事故的发生,对我们有很大的触动,在对已去同胞感到非常惋惜的同时,也多了几分深思,这此事故发生在这位同事身上都是因为不重视安全不按规程办事以及长期习惯性违章所造成的,他的这种习惯性违章在我们的身上或多或少的存在。因此我们很有必要深思和反思自己的习惯性违章,克服麻痹大意的思想,去掉侥幸心理,

我自己长期以来一直从事营销管理工作,外出施工机会较少,总感到安全和我们没有多大的关系,通过这此学习我感到安全不仅仅是个人的事,只有每个人安全了大家才能平

安,单位才有效益,是啊每当我看到局里的兄弟们外出能够平平安安毫发无损的回来,我的心理就有一种喜悦的安慰,在大会上黄局张长就“我局存在的不安全的11条现象进行了罗列和提醒。这些现象确实存在我们日常工作中,如不及时提醒和纠正,事故的隐患就潜伏在我们工作当中,要求我们全体员工必须精诚团结,众志成诚,共同抵御与克服各类习惯性违章,模范遵守执行《电力安全工作规程》和各项安全管理制度,真正做到“关爱生命,远离违章”让我们每个人从思想上有触动,认识上有提高,牢固树立关爱生命的思想。大力营造人人讲安全,人人要安全的生产氛围。真正实现从要我安全到我要安全.我会安全和我必须安全的转变.要让“标准化作业反事故,程序化作业反违章”贯穿我们的工作思路。我作为一名电力局职工深受感触,深感安全工作与我们日常工作息息相关,电力行业是一个技术性密集,充满危险的工种。因次要求我们在日常工作中时时刻刻保持清醒的思维,重视安全,来不得半点马虎和麻痹大意。时时刻刻保持安全生产的警惕性,防微杜渐,认真对待每一次工作。大会上回放了发生的那一桩桩不安全事故,那一个不令人触目惊心。那一件事故的发生都不是由于麻痹大意,习惯性违章造成。他们工作中的瞬间马虎和大意,给家庭造成久性灾难和无尽思念。同时也给企业带来巨大的损失。随着社会的发展不安全事故的成本越来越大.安全生产不是口号,安全

生产这是我们从事电力工作者每时每刻都能听到或看到的警句。是我们工作的第一准则,更是我们人身安全保障的唯一措施。

领导反复强调安全工作只有起点,没有终点,只有过程,没有成绩,我们不能因为以前的安全就忽略了以后的危险。这足以说明领导狠抓安全工作的决心。所以我们要在工作中把人身安全放在首位,严格执行以《安规》为主要内容的各项规程和制度,克服习惯性违章,严格厉行“两票三制”,务必做到“四不伤害”。生命是宝贵的,它对每个人来讲只有一次,而生命惟有安全的呵护才能得以延续,才能有机会使其绽放出绚丽的色彩。安全以人为本,就是要爱护和保护人的生命财产。凡是漠视人的生命的行为,都是一种罪恶,是一种对天理、国法、人性的践踏,“四不伤害”就足以说明一切。一切无视规章制度、无知的冒险、无谋的英勇、无常识无规范的松懈倦怠和习惯性违章,终将导致事故的发生。不发生事故是偶然,发生事故是必然。因此,我们每个员工在日常工作中都要以保护自己的生命为底线。从我做起,从身边做起,从工作中的点点滴滴做起,重视安全,珍惜生命,要时时刻刻牢记安全生产是我们的生命,安全生产是我们应该具有的基本职业道德。

总之,我们在日常工作中牢牢记住《安规》的规定,做每一项工作都要按《安规》上的规定规范操作。要严格执行

我局所制定的“十明确十不准十严格和二十项防范措施”。要清醒的认识到《安规》不单单是工作中的规定,它是一本从事电力工作者用生命和血泪写成沉痛的教训。只有这样才能克服一切习惯性违章,才能有效的保证自身的安全。只有自身安全才能更好的为企业的发展做出一点力量。时刻记得安全是大家的,更是每一个人的,让我们时时刻刻不忘记安全.

第五篇、安全生产继续教育学习心得-3

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学习总结

经过为期两天的安全生产主要负责人的再培训教育,对安全生产工作的重要性有了更深的、更加透彻的理解,这次在学习培训的内容主要有五个方面,一是安全生产法律、法规和规章制度;二是常见生产安全事故防治及案例分析;三是生产安全技术(消防安全、交通安全);四是安全生产事故管理、应急管理及事故典型案例分析;五是职业卫生管理与职业病防治。通过老师的讲解,对这次学习总结如下。

一、建立健全安全组织机构

必须建立健全项目安全组织机构,确定安全生产目标,明确参与各方对安全管理的具体分工,安全岗位责任与经济利益挂钩,根据作业的性质规模不同,采用不同的安全管理模式。对大型作业必须安排专门的安全总负责人,并配以合理的班子共同进行安全管理,建立安全生产管理的资料档案。实行项目负责人对现场负责,专职安全员对部位负责,班组长,班组安全和技术员对各自的区域负责,操作者对自己的工作范围负责的“四负责”制度。

加强安全法建设,对存在违章指挥,不为施工操作人员提供安全防护设施用品,强令民工冒险作业,长期连续作业的责任人,要依法追究其责任。在目前已有的法规制度的基础上,认真总结经验,加强适合生产管理工作实际的法律,标准和制度的补充完善,使安全生产管理工作有法可依,有章可循,尽快步入规范化,制度化轨道。标头:安全生产整顿学习心得体会

二、加强安全教育

让每一个员工懂得安全知识,掌握安全技能,实现自己的安全行为责任,做到:凡是进入现场的所有人员都必须进行安全法律、法规、安全生产知识,安全操作技能的学习,并进行严格考核,合格后,方可进场;对特种岗位作业人员一律凭劳动管理部门颁发的操作岗位证书上岗;对生产中违章指挥的管理人员进行严厉的处罚;对生产中违章操作员工一律进行处罚。

三、加强安全技术管理与协调

检维修作业要编制有针对性的安全技术措施,作业前要有技术员编写的书面安全技术措施向工人交代,特别是高空、有限空间作业等危险作业,必须有相应的保证安全的技术措施和急救处理方法。每日有班组长、班组安全员对当天工作操作工序提出的安全要求。定期召开安全生产管理工作会议定期检查安全工作。实行统一管理,统一指挥,加强条条、条块、块块之间的协调配合。

四、加强现场安全监督

应加大对现场的安全监督管理力度,对违章指挥、操作,冒险作业要责令限期整改或停工整顿,规范项目的作业安全行为。安全人员要加强对现场材料,设备的检查,杜绝不合格的材料,设备对人员的伤害,加大对安全工作的投人,完善各种安全设施。

安全管理,是一个系统的动态管理进程,它包括安全组织和安全意识,企业只有综合利用这些手段,才能取得有效的结果。加强安全管理,首先必须建立科学的安全规章制度,而且这些制度要随着技术的发展而不断变化,使之与新的技术相配套。同时企业要加大对安全管理的投入,使之与生产能力相吻合,使安全生产责任制逐级落实到每个工作岗位和每个人头上。并经常性的开展和利用形式多样的安全生产法规知识宣传活动,努力提高广大从业人员的安全素质,切实做到不伤害他人,不伤害自己,不被他人伤害、保护他人不被伤害,安全生产,警钟长鸣。

学习人:

第六篇、2015安全生产大讨论心得

标头:安全生产整顿学习心得体会

2015安全生产大讨论心得

第1篇:安全生产大讨论心得体会

从2015年起,公司已连续四年组织在全系统开展了安全生产大讨论活动,潜移默化地提高了各级人员安全意识和责任心。今年,公司结合实际和安全生产风险管理体系的深化推进,继续以"谈责任,建立传递机制;查隐患,消灭三大敌人"为主题,通过对2015年以来南方电网公司系统人为责任典型事故案例的讨论,用发生在我们身边的事故教训,结合自身实际,牢固树立"一切事故都可以预防"的理念。坚持安全是企业生产的生命线,是企业发展的基石。员工的人生安全、生命安全没有保障,企业的一切都无从谈起。我们必须做到以下几点。

一、通过学习活动的开展,促使自己牢记"安全第一,预防为主"的安全生产方针,进一步提高自己努力学习专业技术知识,不断提高业务素质的积极性,始终做到不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害,坚决与""违章、麻痹、不负责任"三大敌人作斗争,预防和杜绝各种责任事故的发生,为公司的改革、发展、稳定作出贡献。

二、落实责任,用心用情。安全工作的本质就是使人的生命、健康和企业财产不受威胁,安全工作的好坏是事关人身安全和健康的大事,必须用严谨、认真的态度来对待。每当发生安全事故,人们事后都会发现,造成事故发生的原因往往十分简单--忽视了安全管理的某个细小环节。漠视痛苦、麻木不仁,心存侥幸,责任不明,措施不力,讲形式走过场等等不用心的工作态度才是安全事故发生真正的根源。只有带着感情抓安全,才能增加责任心,落实安全措施,及时发现和消除安全隐患。一起事故对于一个企业来说,可能是几千分之一,几万分之一的不幸,但对于一个家庭来说,就是百分之百的灾难。只有实现了从"要我安全"到"我要安全"的思想转变,才能在实际工作中做到"工作零违章、安全零事故"的目标。

三、安全是最大的效益,事故是最大的浪费。于是,便有了那一本本规程,一条条标语。但是,安全不能仅仅只写在书上,贴在墙上,拿在手上,而更应该记在我们每个人的心里。让心海里飘扬着安全的风帆,有了她,我们就能顺利的抵达彼岸。有这么一句话,生产现场不是缺少缺陷,而是缺少发现。不要让那些事故的萌芽,在我们的眼皮底下溜走;更不要让我们的双手,成为滋生事故的温床。记在心里的安全,要用我们的眼睛和双手去实现。多写一条缺陷,就多一份安全;多摸一下设备,就多一份安全;多问几个为什么,同样也就多一份安全。

安全是船,她承载着人生航行的旅程;安全是风,她吹拂着企业发展的春天。安全是笔,她描绘着一幕幕精彩的画面。让我们迎着朝阳轻松地走上工作岗位;让我们牢记规程,严格地执行标准化操作;让我们明察秋毫,不放过每一个不安全因素。只有这样,我们才能在下班时谈笑风生,体会着工作的乐趣;才能在刚进家门时看到妻儿甜美的笑脸,享受着家庭的温馨;才能在下次上班前听到父母的唠叨,延续着父母那热切的关心。在建设优势产业集群,奋力打造知名企业的伟大征程上我们需要安全,我们渴望安全。作为南方电网的一员,在自己工作岗位上,认真巡视设备的运行情况,通过"听,摸,看,嗅"及各种方法使自己所属设备达到最佳状态,工作中要有积极主动的态度,自觉自发地做好自己的工作,对自己的工作充满激情,有团结协作,互相取长补短,承担起自己职责范围内的责任,积极的协调好自己与同事之间的工作关系,创造和谐友善的工作环境,努力勤奋,勇于奉献,争取把工作做得最好。

我们要保证:该做的必须写到,写到的必须做到,做到的必须有效,有效的必须坚持,坚持的必须控制,控制的必须记录,记录的必须分析,分析的必须改进。坚持"没有最好,只有更好"发展观念,做到各项工作都有章可循。我要在不安定因素的问题上学会

斩钉截铁地回答,要做一个时刻都关注着安全问题的人。积极扎实工作,为单位的安全生产做出更大的贡献,为单位的发展谱写更辉煌壮丽的篇章。

第2篇:建筑行业安全生产心得体会

安全是我们建筑行业的重中之重。没有安全,就无从谈起生产。安全是广大职工的最大福利,只有确保了安全生产,我们职工的辛勤劳动才能切切实实、真真正正的对其自身生活产生较为积极的意义。现结合我公司在安全生产方面所做的工作与自己平时工作实践中的积累,有以下心得体会,与大家一起分享。

一、深入开展安全理念宣传教育

为使安全生产工作健康有序地开展,我们必须注重开展安全理念宣传教育。成立由公司领导组成的安全生产工作领导小组,从组织方面切实加强领导。充分利用网站、施工安全手册招贴画等各种各样的形式,大力宣传"安全是最大的政治、安全是最大的福利、安全是最大的效益"的安全价值观;"安全第一、生产第二"的安全生产观;"安全第一,预防为主"的安全预防观;"有章必循,违章必究"的安全落实观和"生命至上,安全为天"的安全理念教育,使安全理念深入人心。同时利用形式多样、生动直观的展示板悬挂安全生产理念、安全警句、安全格言等形式,使安全教育家喻户晓,人人明白。

二、抓好日常安全教育,营造安全生产的浓厚氛围

为了搞好安全生产工作,我们必须注重加强安全文化的日常教育工作。以安全生产法律、法规为主题,以施工安全规程为基础,坚持每月开展一次安全文化教育活动。把安全教育同反"三违"有机结合起来,利用事故案例分析等有效的宣传教育形式,对职工进行安全文化教育,提高职工遵章守纪意识,达到自保、互保、联保。在加强安全文化教育的同时,我们还可以开展"安全法律、法规、安全知识竞赛"活动,对成绩优异者进行丰厚的物质和精神奖励,并与职工的年终考核相挂钩,以此来提高职工主动学习安全文化知识的决心。施工安全会上,教育职工为了自身的安全、家庭幸福及企业不受损失,在工作中要提高安全意识,增强自身的防范能力,杜绝"三违"行为,上标准岗、干标准活,做安全人。从而实现了"要我安全"到"我要安全"的思想转变,提高自觉遵守安全生产的自觉性与主动性。

三、强化干部安全责任意识教育

项目部应该利用每天凑头会讲解干部在安全生产的地位和作用,强调项目主管负责人是当班的安全第一责任人,项目经理是工作地点的安全负责人,强化制度,抓好落实。支持职工正确行使安全生产知识情权。干部坚持8小时工作制,做到与职工同上同下、切实转变工作作风,强化了安全责任及现场管理意识。

四、开展"我如何做好安全大讨论"活动

为了推动安全生产工作的深入开展,我项目部认真组织全体干部职工学习了发生于今年8月23日晚的台前县中铁十局集团有限公司刘奎斋框架中桥铁路施工事故中,最终造成4人死亡、2人受伤的惨烈事故。从中吸取事故教训,提高了职工的防突意识和安全意识。组织我项目部出现"三违"职工讲述自身违章经过以及自己的亲身感受,引导职工开展学习讨论,进行正反对比,通过安全生产从我做起的大讨论,提高了大家的安全责任性。大家一致认为,如果安全都能够从我做起,人人实现安全,那么,企业就能实现安全生产。

第3篇:安全大讨论心得体会

通过我矿开展的"安全生产为了谁,严格管理为谁好,安全好了谁受益"大讨论活动,使我对安全生产工作有了更深的理解,深刻认识到了:"安全是我们煤矿工作的重中之重"。没有安全,就无从谈起生产,没有安全就无从谈起效益。安全是职工的最大福利,抓安全是对职工最大的关爱,抓好安全就是天地良心。确保了安全生产,最受益的是我

们职工自己。

虽然现在煤炭企业都把安全工作放在首要位置来抓,可一些事故还是时有发生,给社会、给企业、特别是给职工家庭造成了无法弥补的重大损失。分析事故原因,大多都是因为职工的安全意识淡薄,违章作业造成的。对我们煤矿而言,只有抓好了安全,其它诸如指标、效益、产量之类的东西才有可能实现。如果把煤矿的生产经营比做一座大厦的话,实现了安全生产,就可以说它有了一个较为稳固的根基。

我们北宿煤矿是薄煤层矿井,安全管理难度很大,要想持续实现安全生产,就需要我们职工立足本职,用心工作。

用心工作,一般职工的理解就是立足本职岗位,做好本岗位的生产工作,其它可以一概不问。可对于我们从事特殊行业的煤矿工人而言,不能只是做好生产工作而已,做好安全工作才是重中之重。做好安全工作,首先,要做好自保。要时刻刻提醒自己是一名煤矿工人,不忘自身所处的工作环境对人身的危害性,内心牢固树立一种危险意识,其次,要做好联保。不但要按章作业,自我保护安全,而且在考虑到自身的安全的情况下还要考虑到他人的安全。再次,要做好联保。要有一种团队意识,或者说集体意识,把做好安全工作作为自己义不容辞的责任。做到"四不伤害"是一名优秀员工的底线,也是做人的美德。

任何先进的企业,机械或生产工艺的先进固然重要,但是人的思想的先进更重要,也就是说一个优秀的企业的存在,首先要有一批优秀的员工。以人为本,首先是以人的生命为本,以尊重人的先进的意识和思想为本。我们煤矿职工在工作中,只有从自身出发,牢固树立"安全第一,预防为主,综合治理"的方针,遵规守则,迎难而上,奋力拼搏,以饱满的热情,高度的责任心去做工作,才能促进我们自身的本质安全,才能实现我们煤矿的本质安全。

第4篇:安全大讨论心得体会

安全生产,是煤矿永恒的主题。"安全第一,预防为主,综合治理,总体推进。"是煤矿安全生产的方针,他体现了党的"以人为本"的宗旨。但在当前的煤矿生产中,人身事故、机械事故时有发生,给职工及企业造成了无法弥补的损失,引起了各级领导的高度重视。因此,开展"六反"大讨论活动,总结经验和教训,很有必要。现结合矿四季度开展的以"六反"为主要内容的安全季活动,谈点体会。

一、从总体上对"六反"主要内容的概括认识

反松懈、反自满、反麻痹、反骄傲、反"三违"、反低标准作业是保证煤矿安全生产的基本条件,

忽视其中一相,则会给个人或企业造成一定的损失。在安全生产中,人是决定因素,"六反"内容是对人而言的,通过一定的手段,可以左右人的行为。在长期的安全生产中,上至领导,下至工人,都会存在不同程度的自满、骄傲等行为,给安全生产造成隐患。在我矿大搞质量标准化及开展"三个"亮点建设中,取得了一定的成绩,有少数领导、职工面对成绩而沾沾自喜,认为总体上搞的较好,而忽视了具体的细节,可能会在某一方面出现隐患而导致事故的发生。在"六反"工作中,反"三违"是安全工作的重要方面。"三违"既违章指挥,违章作业,违反劳动纪律。在生产过程中,不仅指挥者要有很强的指挥应变能力,工作者要有熟练的技艺,而且必须自觉遵守各项操作规程和劳动纪律,按标准进行,形成每个环节,每道工序,每个人应有的职责范围。

如没有这些规范要求,劳动过程中可能会发生混乱,对生产造成损失,给人身安全带来危害。所以,只有每个指挥者、劳动者都

第七篇、思想作风建设整治活动心得体会

标头:安全生产整顿学习心得体会

导语:这次作风整顿教育活动,使自己看清了自己在党性、党风方面存在的一些问题。下面是小编为您收集整理的心得体会,希望对您有所帮助。

思想作风建设整治活动心得体会_第1篇:

好的作风不是一阵风,应该是四季风、常态风。在全区深化作风建设大会上,我通过认真观看区纪委拍摄的廉政警示教育片、聆听区委盛书记的重要讲话,对干部作风建设重要性、紧迫性的认识有了新的提高,深刻体会到作为党员领导干部切实应该加强自身学习,养成良好的学习、工作、生活作风,时刻保持人民公仆良好形象。主要有以下几点体会:

一、作风建设是干部修身的根本

作风,是影响人的思想、左右人的行动的力量之源。干部的作风,是党和政府与人民群众关系的体现,也是党全心全意为人民服务的宗旨的体现。对照盛书记指出的:领导干部作风建设自觉性还不够,违反八项规定精神的现象,工作庸、懒、散没有根治,基层党风廉政建设存在薄弱环节等问题。

从思想作风看,如果没有人民群众的创造性,解放思想、实事求是就会失去不竭的源泉;从学风看,如果离开了群众的具体实践,中国特色社会主义理论就无从谈起;从工作作风看,如果脱离群众,就会出现形式主义、官僚主义、奢靡之风;从生活作风看,如果没有群众的监督,一些意志薄弱者就难以避免骄奢淫逸、腐化堕落。因此,不断加强作风建设,是维护人民群众利益的需要,也是维护区委区政府形象的需要,更是领导干部为官做人的根本。

二、勤奋学习是作风建设的前提

领导干部要不断学习、不断改造、不断创新实践,不断总结和提高自己的思想境界。学习政治理论,树立正确的人生观、价值观和世界观,才能在政治上始终保持清醒的头脑;学习法律和本职业务,具备较高的知法守法护法意识,才能具备较强的工作能力和领导能力,以更高的要求适应我区经济社会发展新常态。

方法上,既要积极参加区、局机关组织的政治理论学习和干部在线学习,又要坚持业余自学与专项教育学习结合起来;内容上,既要

认真学习党中央关于加强作风建设的重要论述,学习习总书记的重要讲话,学习省、市、区委关于加强作风建设的指示精神,同时还要学习现代管理知识、科技知识和法律法规知识,特别是新《安全生产法》和本职工作必要的专业知识,使学习贯穿思想和工作的全过程。

三、强化责任是作风建设的保障

要实现我区经济社会发展的目标,领导干部的工作作风是个关键。盛书记在会上强调:要强化宗旨意识,确立服务群众思想,学习东站交警中队民警王涛"拼在基层"的事迹;要强化问题导向,深化作风效能建设,狠抓不作为、乱作为,聚焦四风抓各项规定精神落实,抓问责查处。作为安监部门的领导干部,更要依法依规、勤政敬业、勇于担当,老实做人、踏实做事、清白做官,增强发展意识、责任意识、忧患意识,认真贯彻省、市、区重大决策和工作部署,确保落实年度安全生产责任制目标。标头:安全生产整顿学习心得体会

思想作风建设整治活动心得体会_第2篇:

为了认真贯彻局纪律作风教育整顿动员大会精神,端正工作态度,改进纪律作风,促进做好工作,通过认真学习,查找不足,改进提高,使我在思想上、工作上、生活上对自己的要求和实际行动都有了很大的提高,以下谈谈我的一些心得体会。标头:安全生产整顿学习心得体会

一、坚持学习,树立好正确的人生观、价值观、世界观

一名优秀的干部不是天生具备的,而是在不断的学习、不断的改造、不断地创新及实践中,通过不断地总结和提高自己的思想境界才形成的。只有通过学习政治理论,用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装头脑,才能具有正确的人生观、价值观、世界观。只有不断地强化学习政治理论,才能在政治上始终保持清醒的头脑。只有不断地学习法律和业务知识,才能具备严格地执法能力,具备热情为民服务的素质。

要做到这些,不学习、不用科学的理论武装头脑是不行的。没有科学理论的武装,就不能确立正确的人生观、价值观、世界观,也就不可能有高度自觉的政治意识,因此,我们要增强政治理论学习的自觉性和紧迫性,要抓紧的学,认真的学,系统的学,同时在学习中要有针对性,带着问题去学,学时想着问题,要理论联系实际,思考分清是非,要真正做到学习致用,使自己在思想上保持最高尚的境界,

牢固地树立正确的人生观、价值观和世界观,树立全心全意为人民服务的思想。

二、勤政为民,树立好宗旨意识和良好形象

中国共产党的宗旨是全心全意为人民服务,我们必须正确树立全心全意为人民服务的宗旨意识,时刻把自己放在人民公仆的位置上,要勤政为民,严格执法,热情服务,要增强事业心和责任心,兢兢业业地做好本职工作,认真执行机关“八项制度”坚决杜绝那些存在对基层同志和群众“冷、横、硬、推”,甚至侵犯人民群众的利益以及“门难进、脸难看、事难力、话难听”的四难现象。要真正树立好永恒的全心全意为人民服务思想,真心实意为人民群众做好事、办实事,以实际行动树立好部门的良好形象。

三、严格纪律,转变工作作风,提高工作效能

没有严明的纪律,就没有坚强的队伍,更没有强大的凝聚力和战斗力。因此,我们应再次认识到当前整顿的迫切性和重要性,要迅速地把思想认识统一到上级的决策部署上来,认真解决存在的突出问题。首先要严明工作纪律,要忠于职守,爱岗敬业,上班不迟到早退,擅自离岗。要严以律己,从我做起。其次是要严格执法办事,文明执法,热情服务。再次是强化服务意识和效能意识,制定工作目标和计划,真正做到“落实”二字上,进一步提高工作效能。

总之,我要以这次学习整顿为动力,深刻领会和准确把握工作部署,把思想和行动进一步统一到实际工作中,这次纪律作风整顿活动是自我改造、自我完善,自我提高的教育活动,具有很强的现实性和针对性,是我们队伍建设的一项迫切而重要的任务,自己要在局党组的正确领导下,认真学习,扎实整改,用饱满的热情和昂扬的斗志,认真做好各项工作,为质监工作做出更大的贡献。

第八篇、新安全生产法学习体会

标头:安全生产整顿学习心得体会

学习新安全生产法体会

新《安全生产法》的修订,作为企业安全管理人员感到工作责任和压力更大了,只有依照新法认真明确、落实安全生产管理工作各个方面及各类人员的职责,包括生产经营单位及其主要负责人和安全管理机构与安全管理人员的职责,加大对违法单位及人员的惩罚力度,认真履行职责,扎实做好本职工作,才能有效的促进和落实各级的主体责任,实现“以人为本,安全发展”的理念。

新法明确了生产经营单位的安全主体责任是,具体落实安全第一,预防为主,综合治理的管理方法:安全第一,是指"安全"是生产的前提条件,不安全不生产;为此需要预防为主,包括消除肇事隐患及事故应急救援隐患两个方面;要实现上述要求就需要综合治理,包括政府综合有关力量和社会综合有关方面对企业加以管理与监督,和企业内部各职能及各层次的安全管理与监督,并从技术上对人、机、环境生产三要素进行系统的治理。企业主体责任体现为从制度、规范、措施、实施程序、检验、责任等都得到落实。

中国环境健康安全网:不少企业在实施管理体系,虽有一堆制度但执行很差,小事故不断,怎样推动老板落实责任呢?

曹琦:

第九十一条规定对此有所规定,对不遵守规定的企业、和导致事故的企业所做出的处罚是不同的。请留意这个条款。

“生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责的,责令限期改正;逾期未改正的,处二万元以上五万元以下的罚款,责令生产经营单位停产停业整顿。”

“生产经营单位的主要负责人有前款违法行为,导致发生生产安全事故的,给予撤职处分;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。”

“生产经营单位的主要负责人依照前款规定受刑事处罚或者撤职处分的,自刑罚执行完毕或者受处分之日起,五年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人;对重大、特别重大生产安全事故负有责任的,终身不得担任本行业生产经营单位的主要负责人。”

中国环境健康安全网:这次修订规定了企业的安全管理机构和安全管理人员,特别是配置安全工程师的要求。近期也出现安全管理人员不力而判刑的,请谈谈:作为安全管理人员,我们拥有什么权利?这些权利该怎样用?

曹琦:

新法对企业内部安全生产监督管理机构及人员的设置、职责、权限都作了明确规定,规定了安全管理人员的能力及资格要

求,进而提出企业聘用安全工程师要求。这就要求企业对存在有安全人员配备不足及安全人员能力资格不到位的情况尽快改正。

“生产经营单位的主要负责人有前款违法行为,导致发生生产安全事故的,给予撤职处分;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。”

关于安全管理人员的权力在新法第二十二条规定,生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员应履行七项职责,第四十三条规定,生产经营单位的安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点,对安全生产状况进行经常性检查;对检查中发现的安全问题,应当立即处理;不能处理的,应当及时报告本单位有关负责人,检查及处理情况应当如实记录在案的权力,如果有关负责人不及时处理的,安全生产管理人员有向主管的负有安全生产监督管理职责的部门报告的权力。

中国环境健康安全网:请谈谈“红线意识”,大多数的情况是出了事故,才看到了红线。做为安全管理人员,需要先将红线画出来,什么是真正的红线?不发生事故,就没有红线吗?请谈淡划红线的具体法规要求。

曹琦:

安全是一条不可逾越的红线,首先要在管理理念上划出这条红线,生产经营单位需要切实消除只说不做、弄虚作假、欺上瞒下、安全资金不落实、安全职责不落实的弊端;其二是安全目标

控制,特别是强化隐患治理目标管理及三违治理:其三是严格安全法律法规落实,各级各部门安全管理如果有严重失职,就可能踩到红线的边缘。

另外,为了使“红线”更加清晰,在国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知中规定,凡存在不经培训上岗、无证上岗的企业,依法停产整顿。没有对井下作业人员进行安全培训教育,或存在特种作业人员无证上岗的企业,情节严重的要依法予以关闭。对以整合、技改名义违规组织生产,以及规定期限内未实施改造或故意拖延工期的矿井,由地方政府依法予以关闭。

中国环境健康安全网:按加强执法及处罚力度、严格隐患排查治理等要求,不安全的企业是否会在事故前“被关门”,而非在事故后?曹琦:

新法第九一百零八条规定,生产经营单位不具备本法和其他有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件,经停产停业整顿仍不具备安全生产条件的,予以关闭;有关部门应当依法吊销其有关证照。

国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知中规定,全面开展安全达标。深入开展以岗位达标、专业达标和企业达标为内容的安全生产标准化建设,凡在规定时间内未实现达标的企业要依法暂扣其生产许可证、安全生产许可证,责令停产整顿;对整改逾期未达标的,地方政府要依法予以关闭。

中国环境健康安全网:您目睹了国家安全管理方法的变迁,请谈谈目前的管理重点,以及未来的趋势。

曹琦:我国安全生产管理历经了三个大阶段:上世纪八十年代之前主要是学习工业国家,企业完善安全生产规章制度建设;之后开始引进职业健康安全管理体系,但安全形势並无明显好转;2002年安全生产法的颁布,事故率及伤亡率开始逐年下降,全国各行业进入了以贯彻安全法律法规为中心的安全生产标准化时期,实践证明这是符合我国国情的行之有效的生产安全管理方法,新法中安全生产标准化给出了明确的要求。

机械工业作为国民经济提供装备的行业,在安全工作上与煤炭、石油等行业比较起来,看似如“这里黎明静悄悄”,但其实不然,它的潜在危险并不亚于它们。这是因为,首先,本行业从业人员众多,且其中“农村包围城市”的比重很大;其次,本行业装备的先进性参差不齐,并非完全能满足安全性增长的要求;随着改革开放的飞跃发展,民营经济的比重愈来愈大,而以安全为代价的片面追求利润的怪圈日趋凸现;加之机械行业本身就在为煤炭、石油、物流、航天、军工提供保架护航的产品,它本身的安全性会诱发各行业的重大安全事故,如机械厂生产的瓦斯警报器不合格,就不能有效地监控煤矿的瓦斯爆炸,汽车产品不合格会造成车毁人亡。你要想美国9.11的悲剧不在中国重演,除了提升“软件”的水平外,还需要提供安全可靠的硬件设施,这是一个国家综合实力的表现,因此,机械行业是捍卫国家和人民安