秘招三: 看公司有没有培训计划

详细内容

王朝海是公司的一把手，人们都觉得他会在公司长久地干下去，但是谁都没想到， 他在年末的时候竟然辞了职，去了一家公司做小业务员。同事们纷纷问他个中原因， 他说: "公司没有培训计划， 我在咱们公司可能算是好的，但去其他地方什么都不懂。我需要更进一步的学习和提高。有培训计划的公司，重视业务员的素质，也重视业务员之间的竞争，这样的公司是有发展空间的。"经过培训的王朝海确实比以前大有进步， 不但自身的能力得以提高，连发展空间也扩大了，一年后他就做到了公司副总的位置。
有时候，一个公司是不是有培训计划，也是衡量这个公司有无发展空间的标志。所以，我们在跳槽时，也要进行相关的考虑。